Работая с отделами продаж, мы предпочитаем системный подход. Как показала практика, именно он даёт ощутимый результат в продажах, нежели когда одну компанию просят провести тренинг по продажам, другую подобрать менеджеров продаж, третью разработать стратегию продаж.

Организация отдела продаж включает следующие элементы:

• Модель продаж
• Тренинги продаж
• Стандарты продаж
• Диагностика продаж
• Управление продажами
• Мотивация отдела продаж
• Система контроля продаж

Схематично (поэтапно) наш подход к развитию отдела продаж представлен следующим образом:

Диагностика системы продаж

• Диагностика компании/ персонала
• Диагностикарынка

Формирование стратегии продаж

• Модель продаж
• Система продаж
• Организация продаж
• Корпоративные стандарты продаж
• Система отчётности в продажах

Развитие отдела продаж

• Портрет «идеального» менеджера по продажам
• Подбор персонала
• Программа развития и обучения персонала
• Коучинг ведущих менеджеров
• Полевое оубучение

Система продаж: Что это такое?

Система продаж: Как мы это делаем?

Система продаж: Зачем это нужно?

Система продаж: Результаты.

Вы можете также ознакомиться с нашей программой семинаров-тренингов. «УПРАВЛЕНИЕ ПРОДАЖАМИ».

А также мастер классами по тематике продажи в «B2B» :

ПРОДАЖИ В УСЛОВИЯХ КРИЗИСА (особеннности продаж в условиях текущего финансового кризиса)

«ДОСТУЧАТЬСЯ ДО НЕБЕС» (технологии, способы, приёмы и уловки выхода на первых лиц компании)

Здесь представлены нашипроекты по построению отделов продаж

Возможно вам будет интересно почитать дополнительную информацию об Организации отделов продаж